Desarrollo de estrategias legales, que reduzcan las posibilidades de un conflicto y garanticen que en caso de tenerlo, se tenga la posibilidad de resolverlo eficazmente.
Asesoría y representación legal gratuita para aquellos sectores de nuestra comunidad más desprotegidos.
Desarrollo de programas formativos, con los cuales se minimicen riesgos legales y se mantenga a las personas de cierta estructura laboral o comercial actualizados en la gestión de conflictos, así como en el conocimiento y cumplimiento de las obligaciones y normatividad que se encuentra alrededor de cualquier persona o empresa.
Gestión de conflictos, donde las partes que se encuentran dentro de uno, serán auxiliadas por un MEDIADOR o CONCILIADOR quien de manera neutral e imparcial ayudará a que construyan las soluciones a su prob lema, formalizando los acuerdos, en un convenio.
